Ceder mon entreprise Reprendre une entreprise
 
 

Salariée, Entreprise sur Cession Entreprise

reprise par un salarié - JURIDIQUE

Reprise par un salarié par sylvie, Internaute.  [...] comment reprendre l'entreprise dans laquelle je travaille en tant que salariél'entreprise a trois ans.j'y travaille depuis sa creation,et mon employeur m'a envoye ma lettre de licenciement le 9 fevrier.je suis la seule salariée.et il la met en vente.nos rapports sont tres tendus.  [...] Le plus simple est sans doute de mandater quelqu'un pour qu'il contacte le vendeur et négocie avec lui.   [...]

>>>

Fonctionnaire et repreneur : un cumul autorisé mais sous contrôle...

Fonctionnaire et repreneur. un cumul autorisé mais sous contrôle.   [...] Les fonctionnaires désirant créer ou reprendre une entreprise sont autorisés, depuis la loi de modernisation de la fonction publique du 2 février 2007, à cumuler leur emploi avec une activité non salariée pendant une période d'un an maximum, renouvelable une fois.  [...] Ils peuvent même, si besoin, demander à bénéficier d'une mise en disponibilité ou d'un temps partiel pour création ou reprise d'entreprise, pour une durée identique. Dans tous les cas, une commission de déontologie est saisie pour avis par l'administration ou par le porteur de projet lui-même.  [...]

>>>

Une reprise sans apport est-elle envisageable ? - GENERAL

Bonjour, Aujourd'hui salariée, agée de 50 ans, avec le désir fort d'une nouvelle aventure professionnelle, je souhaiterais reprendre une entreprise. Je bénéficie d'une bonne expérience professionnelle et d'une formation théorique solide (MSG et ingénieur informatique).  [...] Mon principal souci = l'argent, je ne dispose d'aucun apport personnel. Pensez-vous qu'il soit possible de reprendre une entreprise sans apport personnel et en faisant financer par l'entreprise reprise Merci pour votre réponse. Salutations,  [...] Dans la conjoncture actuelle il me semble difficile de reprendre une entreprise sans apport personnel. Les cédants, quant il s'agit d'une entreprise en bon état de fonctionner ont plutôt le choix du repreneur et bien souvent les valorisations tiennent compte d'un apport personnel et d'une possibilité d'emprunter.  [...]

>>>

Pouvoirs de l'actionnaire minoritaire avant reprise - GENERAL

Actuellement actionnaire minoritaire et salariée de mon entreprise, j'envisage de racheter les parts de l'associé principal et gérant. Dans ce cas, suis-je considérée comme repreneuse effective Puis-je bénéficier d'aides particulières Comment puis-je m'assurer des comptes de l'entreprise avant de prendre la main Sur quoi être vigilante Vous remerciant de votre réponse.  [...] Les points à vérifier dépendent de l'activité de l'entreprise (le carnet de commande, les en cours de travaux, les stocks, les engagements hors bilan,... la trésorerie...).  [...] A la date de reprise, il est souhaitable d'arrêter une situation comptable et d'ajuster le prix des parts en fonction de cette situation,car la situation de l'entreprise peut évoluer très vite avec la crise actuelle. Soyez prudente, rachetez peut-être ces parts en deux fois pour que votre cédant reste impliqué.  [...]

>>>

Reprise et activité salariée - JURIDIQUE

Reprise et activité salariée.  [...] Reprise et activité salariée par franck, Internaute.  [...]

>>>

Stéphane Fantuz

Avant de se lancer dans un projet qui lui tient à coeur, le fait d'avoir été formé sur les opérations de reprise d'entreprise est intéressant pour le salarié. Pour sensibiliser les collaborateurs de l'entreprise, des méthodes comme le e-learning ou les mooc peuvent être utilisées.  [...] Dans la pratique, nous constatons que si le chef d'entreprise sait qu'il y a un salarié qui désire reprendre, il va l'en informer. Les dirigeants sont suffisamment attachés à leur entreprise pour préférer la transmettre à un salarié plutôt que de la voir absorber par un groupe.  [...] Si tel n'est pas le cas, si le dirigeant sait qu'il ne va pas trouver un repreneur au sein même de l'entreprise, alors la confidentialité est de mise. Car il est très déstabilisant et stressant pour les salariés de ne pas savoir à qui l'entreprise va être vendu.  [...]

>>>

PME : des conditions plus favorables pour le prêt de collaborateurs

Bien conscient de ce problème, le législateur, par le biais de l'article 10 du second projet de loi de finance rectificative pour 2017, apporte un début de solution. Cet article prévoit la déduction des charges dans le cadre du prêt de main-d'oeuvre par une grande entreprise (d'au moins 5 000 salariés) à une jeune entreprise, une PME ou une TPE.  [...] Le but de ce texte est de permettre aux jeunes entreprises et aux PME de bénéficier des compétences et de cadres de grandes entreprises sans avoir à en supporter la totalité des coûts salariaux. L'objectif est également de permettre à l'entreprise d'améliorer la qualification de sa main-d'oeuvre, de constituer un partenariat d'affaires ou encore de favoriser les transitions professionnelles.  [...] Sur le plan fiscal, l'entreprise qui prête de la main-d'oeuvre pourra déduire les charges (salaires, charges sociales et frais professionnels) même lorsqu'elle ne les refacture que partiellement à l'entreprise utilisatrice. Jusqu'à présent, la déduction des charges liées aux salariés mis à la disposition d'une autre entreprise s'il n'y a pas de contreparties n'était pas admise.  [...]

>>>

La retraite du chef d'entreprise

pour l'épargne salariale, trop souvent ignorée ou mal comprise dans les entreprises de.  [...] Le chef d'entreprise salarié verra sur les seuls régimes obligatoires sa retraite chuter.  [...] idéale. Seuls les salariés présents dans l'entreprise au moment de la retraite pourront y.  [...]

>>>
Questions et réponses sur la vente et la reprise d'entreprise

Questions et réponses sur la vente et la reprise d'entreprise

Quelle possibilité pour un salarié de quitter l'entreprise qui va être cédée.  [...] Avantages et inconvénients d'une reprise d'entreprise par ses salariés.  [...] Les salariés sont-ils prioritaires pour racheter l'entreprise.  [...]

>>>

Le président de la CNCIF réagit à la loi Hamon

Rappelons que les articles 11 et 12 de ce projet de loi prévoient que dans les PME de moins de 250 salariés, les salariés soient désormais obligatoirement informés lorsque le chef d'entreprise aura la volonté de céder l'entreprise, et ce, au plus tard deux mois avant la cession.  [...] Trois articles ont retenu son attention. L'article 11 A qu'il juge très favorable. Il permet aux salariés de se former tous les trois ans aux opérations de reprise d'entreprises. En revanche, le Président de la CNCIF s'oppose aux articles 11 B et 12.  [...] En effet, les fournisseurs et les clients peuvent s'en inquiéter et cesser de travailler avec l'entreprise. ce qui peut perturber le fonctionnement de l'entreprise et sa continuité. Enfin, dans la pratique, le dirigeant s'il peut céder son entreprise à l'un ou plusieurs de ses salariés, le fera très spontanément et lui donnera le plus souvent des conditions de reprise plus favorables.  [...]

>>>